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未来评价一家寿险公司的内含价值时，市场更多看重的是这家公司高产能队伍的数量和占比，而不仅仅是队伍的数量。“经过多年的发展，代理人增员的空间相对有限，行业的成长应该是让代理人人均产能更高，让代理人收入更高，这也是整个行业进一步挖掘潜力的地方。”朱俊生说。

上市两年后，亚厦股份抛出超过20亿元融资方案。2012年7月10日，亚厦股份发行10亿元公司债；紧接着7月11日发布定增预案，计划募集不超过11.78亿元资金，用于石材制品工厂化项目二期、幕墙及新型节能系统门窗生产线建设、市场营销网络升级、亚厦企业运营管理中心建设、企业信息化建设等五个项目。

他认为，要想解决问题，迫切需要推进进一步的改革，其中，最关键的几个问题更为急迫，如严厉打击腐败、规范政府行为、构建完善的社会保障体制、再分配制度、保证教育的公平性等。在改革开放40周年之际，围绕过去40年来中国收入分配改革历程、国民收入差距变化以及未来中国如何进一步推进相关改革，界面新闻深度专访了国民经济研究所副所长王小鲁。

一、因素分析（一）焦炭基本面分析1、环保限产趋严，焦炭供应收缩7 月 3 日，国务院印发了《打赢蓝天保卫战三年行动计划》，8 月正式拉开序幕，8 月 20 日环保组进入山西地区对焦化企业进行环保督查。山西运城、孝义等地焦化企业限产幅 度达到 10-50%，徐州地区也有部分焦化企业因环保不达标被要求焖炉。据统计局数据，7 月全国焦炭产量 3551 万吨，同比下降 4.3%，1-7 月累计焦炭产量为 24745 万吨，累计同比 下降 3.3%，焦炭产量连续 4 个月下降，频繁的限产对焦炭的供应带来巨大的影响。

2019年5月，中国银保监会从取消外资股比限制、放宽市场准入条件、拓宽商业存在和扩大业务范围等方面，提出12条银行业、保险业新开放政策措施。2019年7月，国务院金融稳定发展委员会办公室在深入研究评估的基础上，再次推出包括放宽外资保险公司准入条件在内的11条新开放政策措施。

所以改革开放初期，无论是决策层还是当时的参与者，首先关心的是怎么解决平均主义的分配问题，解决旧的计划体制的弊病，让经济效率体现出来，通过推进市场改革和其他各方面的改革，让经济发展更有效率，这是当时的重点。所以当时讲效率优先。现在回过头来看，在当时的背景下，是有道理的。但是后来分配问题变得越来越突出了，收入差距越来越大。在这个过程中间，收入分配问题确实很长时期没有受到应有的重视。政策和体制的配套建设都没跟上来，对权力没有进行有效的监督和约束，社会保障和公共服务体系的建立也相对滞后。我觉得这是个很大的失误。